Das Dokument ist auf Wunsch des Urhebers/der Urheberin online nicht zugänglichAnalyse und Prognose von Home Office aus arbeitssoziologischer Sicht
Innsbruck, 21.12.2022- Volltext verfügbar
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Der Beruf des Busfahrers / der Busfahrerin aus der Sicht der Geschlechterforschung
Innsbruck, Dezember 2018 - Das Dokument ist auf Wunsch des Urhebers/der Urheberin online nicht zugänglich
Bewusstseinsbildung als Ressource für Unternehmen
berufliche Inklusion von Menschen mit Behinderungen aus der Sicht der Personaler und PersonalerinnenInnsbruck, Februar 2020 - Das Dokument ist auf Wunsch des Urhebers/der Urheberin online nicht zugänglich
Chances and challenges of inclusion in a diversity coined organization
representation for a culture of inclusionInnsbruck, 2017 - Volltext verfügbar
Climbing the Olympus
legitimation and identity struggles of a sport category going OlympicInnsbruck, October 2020 - Volltext verfügbar
Data science meets institutionalism
how to measure jobs' persistence over time using a text mining algorithm on job advertisementsInnsbruck, 25.06.2021 - Das Dokument ist auf Wunsch des Urhebers/der Urheberin online nicht zugänglich
Die digitale Arbeitskraftunternehmerin
digital-nomadische Wissensarbeiterinnen im Spannungsfeld zwischen Autonomiegewinn und prekärer SelbstständigkeitInnsbruck, 7 Mai 2021 - Volltext verfügbar
Discussing Machiavellianism today
how and why is Machiavellianism still relevant in organizational politics?Innsbruck, März 2022 - Das Dokument ist auf Wunsch des Urhebers/der Urheberin online nicht zugänglich
Die feinen Unterschiede in der Schullaufbahn
Rekonstruktionen zum Schüler*innenhabitus beim Übertritt von der Mittelschule in ein GymnasiumInnsbruck, 2022 - Volltext verfügbar
Geschlechteridentität - Beruf - Eisenbahn
Innsbruck, September 2022 - Volltext verfügbar
Geschlechterrollen ab in die Tonne?
Zur Konstruktion von Geschlecht anhand von Arbeit und Körperlichkeit in der Tiroler MüllabfuhrInnsbruck, 2024 - Volltext verfügbar
Gouvernementalität von Sorgearbeit in Familien und deren Existenzsicherung
Innsbruck, März 2017 - Das Dokument ist auf Wunsch des Urhebers/der Urheberin online nicht zugänglich
The governmentalization of care work and its effects on the ethical self-relationship of nurses in higher civil service
a qualitative study on the influences of the nursing and care management training in the context of VorarlbergInnsbruck, Feldkirch, 03.02.2023 - Volltext verfügbar
Großschutzgebiete als Treiber ökonomisch nachhaltiger Entwicklungsprozesse?
eine Untersuchung der Grenzregion Mont Viso in den Cottischen AlpenInnsbruck ; Hall in Tirol, 12.12.2022 - Das Dokument ist auf Wunsch des Urhebers/der Urheberin online nicht zugänglich
Home office in times of crisis
investigating the role of employee motivation after restructuring to the new model of work due to COVID-19Innsbruck, November 2021 - Das Dokument ist auf Wunsch des Urhebers/der Urheberin online nicht zugänglich
The impassive worker and the hierarchical organization?
images of organizational democracy and participation in German-speaking business administration textbooksInnsbruck, März 2023 - Volltext verfügbar
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Das Leben der Arbeit, oder die Anrufung zur Work-Life Balance
eine Spurensuche des unternehmerischen Selbsts in der Generation der MillennialsInnsbruck, 10.10.2022 - Volltext verfügbar
Nachhaltigkeit ist das neue Normale
Zirkularität der Nachhaltigkeitsimplementierung in einer polykontexturalen medizinischen OrganisationInnsbruck, 15.09.20